Il Coaching e il valore di una professione

Come forse potrai immaginare, ogni master è un'esperienza unica che ci permette di acquisire nuove conoscenze e sviluppare le nostre competenze. In questo corso troverai degli approfondimenti sulla comunicazione, l'ascolto e l'empatia, che sono elementi chiave per diventare professionisti di coaching efficaci.

Durante il nostro percorso, approfondirai il tema della TIME LINE (La TIME LINE è una tecnica di PNL che si basa sulla teoria che ogni persona ha una propria rappresentazione interna del tempo, che può essere classificata come una linea o come uno spazio tridimensionale. La TIME LINE può essere utilizzata per aiutare le persone a comprendere come le loro emozioni ei loro pensieri siano legati al tempo ea come questi possano influire sui loro comportamenti e sui loro risultati), esaminerai a fondo tematiche come le microespressioni, le tecniche motivazionali e le neuroscienze . Imparerai a migliorare le tue capacità di osservazione e questo ti aiuterà a diventare un professionista più attento e sensibile alle esigenze dei tuoi clienti.

Affronterai le fasi ei processi della negoziazione e acquisirai strumenti per gestire lo stress ea diventare più consapevole di te stesso attraverso tecniche come il training autogeno, la mindfulness e l'apnea healing in acque termali.

Durante il corso, esplorerai anche il tema della comunicazione nella coppia e il modo in cui la felicità, le ambivalenze ei copioni influiscono sulla relazione. Inoltre, esaminerai l'approccio olistico e le sue prospettive, nonché il laboratorio di bioenergetica e il laboratorio delle differenze tra complessità e inclinazioni.

Mi auguro che questo corso ti ispiri a diventare un professionista di coaching competente e motivato, pronto a prenderti cura della salute e del benessere globale dei tuoi clienti. 

Grazie per avermi scelto e buona formazione a tutti!

Programma a Moduli del Master in Mental Training e Coaching (M14)

  • 1

    M14 - 1 INCONTRO: COMUNICAZIONE, ASCOLTO, EMPATIA

    • 1 Comunicazione, ascolto, empatia

    • 2 Esercitazione Out of the box

    • 3 Allenare l'empatia

    • 4 Mappa della comunicazione umana

  • 2

    M14 - 1 INCONTRO: TIME LINE E APPROFONDIMENTI TEMATICI

    • 1 Consapevolezza e stati mentali 1

    • 1 Consapevolezza e stati mentali 2

    • 2 Mente razionale, emotiva e saggia 1

    • 2 Mente razionale, emotiva e saggia 2

    • 3 Processi emotivi e obiettivi comportamentali

    • 4 Complessità delle emozioni e delle loro connessioni

    • 5 Il percorso dello stress e del benessere

    • 6 Individuare le credenze sabotanti 1

    • 6 Individuare le credenze sabotanti 2

    • 6 Individuare le credenze sabotanti 3

    • 7 Credenze sabotanti, riflessioni sui processi

    • 8 Credenze sabotanti, riflessioni sul rilassamento

    • 9 Credenze sabotanti, come introdurre una nuova credenza

    • 10 Credenze sabotanti, progettare il futuro

    • 11 Linea del Tempo, gestire ansia e stress

  • 3

    M14 - 2 INCONTRO: MICROESPRESSIONI, COME MIGLIORARE LE PROPRIE CAPACITA' DI OSSERVAZIONE

    • 1 Le Microespressioni

    • 2 Lie To Me, La psicologia delle microespressioni

    • 3 Gli esercizi del metodo Stanislavskij

    • 4 Ascolto attivo, ovvero saper cogliere i segnali comunicativi

    • 5 Attenzione selettiva, una risorsa preziosa

  • 4

    M14 - 2 INCONTRO: TECNICHE MOTIVAZIONALI, NIENTE E' DAVVERO DIFFICILE SE LO SI DIVIDE IN TANTI PEZZETTIVI

    • 1 Agenti motivazionali

    • 2 Motivazione intrinseca ed estrinseca

    • 3 Come individuare e allenare la motivazione

    • 4 Le 16 motivazioni intrinseche di Steven Reiss

    • 5 Ancore dell'orientamento professionale e della carriera

    • 6 Le ancore che rafforzano la motivazione

    • 7 Perche agire

    • 8 Perchè cambiare

    • 9 Le tecniche che motivano

  • 5

    M14 - 2 INCONTRO: LA FORMAZIONE CHE RICONFIGURA LE NOSTRE CONOSCENZE

    • 1 Formazione e Mindset

    • 2 La formazione di un coach e come applicarla

  • 6

    M14 - 2 INCONTRO: NEUROSCIENZE, LE SCIENZE DEL CERVELLO

    • 3 Neuroscienze, il cervello cambia e noi con lui

    • 4 La costruzione del cervello, i lobi frontali

    • 5 Psicostati e sequenze naturali

    • 6 La plasticità del cervello

    • 7 Evoluzione del mindset

    • 8 La pratica della Self Leadership

  • 7

    M14 - 2 INCONTRO: FASI E PROCESSI DELLA NEGOZIAZIONE. LA LIBERTA' DELLA MENTE E L'ANDIRIVIENI DEL PENSIERO

    • 9 Fasi e processi della negoziazione

    • 10 Il conflitto e le sue cause

    • 11 Lo sviluppo del conflitto

    • 12 Processo e interazione delle parti in causa

  • 8

    M14 - 2 INCONTRO: ASSIOLOGIA, LA GERARCHIA E IL VALORE DELLE COSE

    • 15 Confusione, conflitto e crisi dei valori

    • 14 L'impatto del valore nella nostra società

    • 17 Il valore non è un nome ma un verbo!

    • 18 I Sette Contenitori di Valori

  • 9

    M14 - 2 INCONTRO: EURISTICHE E BIAS, LE SCORCIATORIE DELLA MENTE

    • 19 L'importanza delle Personal Skills

    • 20 Bias … cosa sono e perché usiamo le scorciatoie nei processi decisionali

    • 21 Euristiche

  • 10

    M14 - 3 INCONTRO: LABORATORIO SULLE EMOZIONI IN AMBITO PROFESSIONALE, EDUCATIVO E AZIENDALE

    • 1 Laboratorio delle microespressioni

    • 2 Esplorazione delle emozioni in ambito educativo

    • 3 Mood Meter e intelligenza emotiva

    • 4 T-chart e i tempi della vita

    • 5 Mission e vision aziendale

  • 11

    M14 - 3 INCONTRO: CARATTERE SCHIZOIDE E LABORATORIO DI BIOENERGETICA

    • _ 16 TERZO ESEMPIO DI CLASSE BIOENERGETICA

    • _ 17 IL CARATTERE SCHIZOIDE, 'TENERSI INSIEME'

    • _ 18 IL CARATTERE SCHIZOIDE, IL PREZZO PAGATO E' STATO ALTO

  • 12

    M14 - 4 INCONTRO: TRAINING AUTOGENO, COME IMPOSSESSARSI DEL PROGETTO DELLA PROPRIA VITA

    • 1 Training Autogeno, applicazioni e sviluppi

    • 2 TA e tempo presente

    • 3 Performance e benefici per lo sportivo

    • 4 Ambiente e posizioni del Training Autogeno

    • 5 I sei esercizi di base

  • 13

    M14 - 4. INCONTRO: STRESS E CONSAPEVOLEZZA. TRAINING AUTOGENO, MINDFULNESS E RIMEDI

    • 1 Integrazione TA e Mindfulness

    • 2 Importanza del qui e ora

    • 3 Situazioni di stress pervasivo

    • 4 Indicatori tipici dello stress

    • 5 Scopri quanto sei Mindfull

    • Tecnica TA e Disagio 0

  • 14

    M14 - 5 INCONTRO: LA COPPIA TRA FELICITA', AMBIVALENZE E COPIONI. IL DUE E LE SUE PROSPETTIVE

    • 1 Le domande iniziali della coppia

    • 2 Il mondo della coppia ed i suoi copioni

    • 3 Attaccamento e sistemi motivazionali

    • 4 I ‘copioni’ di attaccamento nella coppia

    • 5 Come costruire una base sicura

    • 6 Anime che si incontrano

    • 7 Le fasi evolutive della coppia

    • 8 Limiti e dipendenza emotiva

    • 9 L’intelligenza emotiva nella coppia

    • 10 Intimità, Impegno, Passione, 1 + 1 = 3

    • 11 Intimità, saper vedere il bene dell’altro

    • 12 Ti amo e ti odio, siamo ambivalenti

    • _Coppia, Accogli 0

    • 13 La funzione proiettiva nella coppia

    • 14 I concetti di base dei sistemi famigliari secondo Murray Bowen

    • 15 I Trigger nella coppia

    • 16 Esplorare l'intimità

  • 15

    M14 - 6 INCONTRO. IL PROFESSIONISTA OLISTICO, DALLE SPERANZE DEI DILETTANTI AL LAVORO DEI PROFESSIONISTI

    • 1 Introduzione: il Professionista Olistico

    • 2 Il modello professionale

    • 3 Profilo del professionista olistico

    • 4 Le radici culturali di un intervento integrato

    • 5 Le 8 aree della dimensione umana

  • 16

    M14 - 6 INCONTRO: AIPO (ASSOCIAZIONE ITALIANA PROFESSIONISTI OLISTICI)

    • 1 Il Professionista Olistico, di Candida Mantini

    • 2 Il Professionista Olistico, di Candida Mantini

    • 3 Il Professionista Olistico, di Candida Mantini

  • 17

    M14 - 6 INCONTRO IL PROFESSIONISTA OLISTICO TRA CUORE SCIENZA E SPIRITUALITA'

    • 1 Professionista Olistico, la presenza in poesia

    • 2 La coerenza cardiaca

    • 3 Cuore ed emozioni

    • 4 L'intelligenza del cuore

    • 5 Sani stili di vita

    • 6 Scienza e spiritualità

    • 7 La tutela del consumatore, tra diritti e normative

  • 18

    M14 - 6 INCONTRO: IL LABORATORIO DELLE DIFFERENZE TRA COMPLESSITA' E INCLINAZIONI

    • 1 Sistemi complessi, cosa sono e perché ci riguardano

    • 2 Evoluzione della coscienza e sistemi complessi

    • 3 Peculiarità individuali e sintesi interiori

    • 4 laboratorio delle differenze che fanno la differenza

    • 5 Entrare nelle parole generative che ci differenziano

    • 6 La differenza che va oltre le parole